Fügen Sie den E-Commerce-Giganten Shopify zum hinzu wachsend aufführen der Technologieunternehmen kämpfen darum, unbeschadet durch das Jahr 2022 zu kommen.
In einem Memo Zur Belegschaft gab Shopify-CEO Tobi Lütke die Entscheidung des Unternehmens bekannt, rund 10 % seiner weltweiten Belegschaft, was rund 1.000 Arbeitnehmern entspricht, abzubauen. Diese Entlassungen werden bis zum Ende des Dienstags erwartet und markieren eine dramatische Wende für ein Unternehmen, das kürzlich von der Pandemie-Ära hochgefahren ist.comgnädiges Wachstum.
„Für ein Unternehmen wie unseres wird diese Nachricht schwer zu verdauen sein“, schrieb Lütke in seiner Ankündigung. „Für diejenigen, die heute gehen, wird es noch schwieriger. Ich werde so viele Details wie möglich darüber erzählen, wie wir hierher gekommen sind, und für diejenigen, die gehen, was als nächstes passieren wird.“
Der CEO sagte, die Entlassungen würden sich in erster Linie auf die Mitarbeiter in den Bereichen Vertrieb, Rekrutierung und Support des Unternehmens auswirken. Lütke sagte, Shopify biete diesen Arbeitnehmern 16 Wochen Abfindung mit einer zusätzlichen Woche Abfindung für jedes Jahr, in dem sie arbeiten hat funktioniert bei das Unternehmen. Während dieser Zeit werden die medizinischen Leistungen verlängert.
Die Entlassungen markieren einen plötzlichen Sündenfall für Shopify, das sich herausstellte einer der größten Gewinner der Pandemie. Shopify erlebte Anfang 2020 einen rasanten Aufschwung seiner Geschäftsprojekte, als Millionen kleiner Unternehmen plötzlich gezwungen waren, Wege zu finden, um das Geschäft zu verschiebenichr Geschäftsbetrieb online. Viele wandten sich an Shopify. Der Erfolg des Unternehmens setzte sich dann bis 2021 fort, als das Unternehmen seinen gesamten Jahresumsatz erzielte Zunahme 57 % Jahr für Jahr. Mit Blick auf diese Trends sagt Lütke, dass das Unternehmen mit der Erwartung, dass der Anteil der Einzelhandelsdollars, die durch E-Der Handel statt des physischen Einzelhandels würde „dauerhaft um 5 oder sogar 10 Jahre nach vorne springen“.
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„Jetzt ist klar, dass sich die Wette nicht ausgezahlt hat“, schrieb Lütke. Stattdessen sagt Lütke, dass die Mischung der Ausgaben so aussieht, als würde sie ungefähr auf das Niveau vor der Pandemie zurückkehren.
„Letztendlich war es meine Entscheidung, diese Wette zu platzieren, und ich habe mich geirrt“, sagte Lütke. „Jetzt müssen wir uns anpassen. Aus diesem Grund müssen wir uns heute von einigen von Ihnen verabschieden, was mir zutiefst leid tut.“
Shopify reagierte nicht sofort auf die Bitte von Gizmodo um einen Kommentar.
Entlassungen breiten sich weiterhin durch Tech aus
Einstellungsstopps und Entlassungen betreffen so ziemlich jeden Winkel der Technologiebranche, von Web3-Hoffnungsträgern bis hin zu etablierten Video-Streaming-Molochen und so ziemlich allem dazwischen. Tesla, Netflix, Münzbasisund Klara haben alle in den letzten Monaten Entlassungen angekündigt. Es gibt Anzeichen dafür, dass diese Abschwünge auch auf Big-Tech-Giganten zusteuern.
Letzte Woche Google angeblich schickte eine E-Mail an die Mitarbeiter, in der ihm mitgeteilt wurde, dass das Unternehmen die Einstellung für zwei Wochen pausieren würde. Diese Enthüllung kam eine Woche nach einer separaten E-Mail von CEO Sundar Pichai, in der Pichai die Mitarbeiter aufforderte, „unternehmerischer zu sein“ und mit „größerer Dringlichkeit und schärferem Fokus“ zu arbeiten. entsprechend Der Rand. Microsoft hingegen angeblich bewegt, um viele seiner offenen Positionen etwa zur gleichen Zeit zu eliminieren.
Berichten zufolge könnten auch für Meta bedeutende Einstellungskürzungen und potenzielle Entlassungen unmittelbar bevorstehen. Interne Notizen zitiert in einem kürzlich erschienenen Insider-Bericht schlagen vor, dass das Unternehmen die Leistungsbewertung intensiviert, wobei ein Mitarbeiter der Veröffentlichung mitteilte, dass das Unternehmen auf Entlassungen von bis zu 10 % der Belegschaft drängen könnte. Dieser Bericht kommt weniger als zwei Wochen, nachdem ein anderer Meta-Manager den Managern dazu geraten hat identifizieren und „nach exi verschiebent“ leistungsschwache Mitarbeiter. Meta reagierte nicht sofort auf Gizmodos Bitte um Stellungnahme.
