chatgpt kann Ihnen bei der Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch helfen. Das Verfahren ist in der Regel eine der entscheidendsten Phasen in Auswahlprozessen und daher ist es sehr wichtig, selbstbewusst und vorbereitet zum Treffen zu kommen – und die künstliche Intelligenz (KI) von OpenAI kann dabei ein hervorragender Verbündeter sein. Mit dem Tool ist es möglich, Eingabeaufforderungen zu erstellen, die die Website in einen Interviewraum verwandeln, Fragen vorbereiten, bei Antworten helfen und sogar konstruktives Feedback für den Kandidaten generieren.

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Dafür versorgen Sie das Tool einfach mit allen wesentlichen Informationen zum Unternehmen, der offenen Stelle, der Stelle und auch zum Interviewer. Dadurch wird sichergestellt, dass ChatGPT personalisierte Antworten erstellen kann, die auf der Realität des Fachmanns und den Erwartungen an das Interview basieren. Anschließend kann der Benutzer die Antworten entsprechend seinen Erfahrungen anpassen, um noch originellere Ergebnisse zu erzielen. Darüber hinaus ist es wichtig, alle Daten zu überprüfen, die aus einer zuverlässigen Quelle stammen, da der Chatbot Fehler machen kann. Sehen Sie sich unten sieben Möglichkeiten an, sich auf ein Vorstellungsgespräch mit ChatGPT vorzubereiten.

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1. Recherchieren Sie das Unternehmen und die Position

Zu den wichtigsten Informationen, die jeder Kandidat in einem Auswahlprozess wissen muss, gehören die Unternehmensgeschichte und die Stelle, auf die er sich beworben hat. Es ist sehr wichtig zu wissen, was das Unternehmen tut, seine Werte, die wichtigsten Nachrichten, die es erlebt hat, und alle anderen relevanten Informationen, um zu zeigen, dass echtes Interesse an der Stelle besteht. Darüber hinaus ist es wichtig, den Umfang der ausgeschriebenen Stelle im Detail zu kennen, um zu verstehen, ob Ihr Profil wirklich mit der Stelle kompatibel ist.

Um die Suche zu erleichtern, kann ChatGPT bei der Informationsbeschaffung behilflich sein. Verwenden Sie dazu einfach eine sehr detaillierte Textanweisung über die Arten von Wissen, die Sie erwerben möchten. Testen Sie auf der Plattform eine Eingabeaufforderung wie diese: „Ich werde ein Vorstellungsgespräch für die Position bei der Firma führen. Beschreiben Sie die Werte dieses Unternehmens sowie Neuigkeiten und Updates, die ich wissen muss.“ Es ist erwähnenswert, dass es in diesem Fall sehr wichtig ist, dass alle Informationen auf der offiziellen Website des Unternehmens oder bei google überprüft werden, um sicherzustellen, dass die Daten wahr und aktuell sind.

2. Generieren Sie häufige Fragen für Vorstellungsgespräche

Der Chatbot von OpenAI kann auch sehr nützlich sein, um vorherzusagen, was im Vorstellungsgespräch gefragt wird. Daher ist die Durchführung eines „Vorgesprächs“ ideal, um zu vermeiden, dass Sie ohne Ideen für Antworten auf die häufigsten Fragen ankommen und um Nervosität und Ängste abzubauen. In ChatGPT ist es möglich, je nach Position und Tätigkeitsbereich des Kandidaten einige relevante Fragen zu generieren. Schreiben Sie einfach einen sehr vollständigen Befehl für die Plattform, mit Details wie Ihrem Lebenslauf und Ihrer Stellenbeschreibung. Auch Informationen über den Interviewer – sei es aus der Personalabteilung oder den direkten Leiter des Bereichs – und das Unternehmen können für das Tool nützlich sein.

Senden Sie eine Aufforderung wie diese, um relevante Fragen zu generieren, die Ihnen bei der Vorbereitung auf Ihr Vorstellungsgespräch helfen: „Ich habe mich für eine Stelle bei der Firma als beworben. Ich habe Erfahrung mit . Dies ist die Stellenbeschreibung . Erstellen Sie eine Liste der häufigsten Fragen für diese Position.“

3. Entwerfen Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen im Vorstellungsgespräch

ChatGPT generiert nicht nur spezifische Fragen für Ihre Stelle, sondern kann Ihnen auch dabei helfen, die häufigsten Fragen zu beantworten, die in fast allen Vorstellungsgesprächen auftauchen. Obwohl diese Antworten persönlich sein müssen, kann KI Ihnen bei der Erstellung helfen und sicherstellen, dass Sie keine relevanten Informationen vergessen und alles prägnant und klar organisieren. Wählen Sie dazu eine Frage aus, auf die Sie sich vorbereiten möchten, und seien Sie sehr anschaulich, wie in der Eingabeaufforderung unten.

„In einem Vorstellungsgespräch wird mir gestellt. Schreiben Sie eine organisierte Antwort, um die ergriffenen Maßnahmen und die Ergebnisse darzustellen. Das ist mein Lebenslauf “.

4. Simulieren Sie ein Vorstellungsgespräch

ChatGPT unterstützt Sie nicht nur bei der eigenständigen Vorbereitung, sondern kann auch ein Vorstellungsgespräch mit Ihnen simulieren. Geben Sie einfach im Textbefehl alle Informationen ein, die der Interviewer über Sie und Ihren Beruf hat, sowie den Namen des Unternehmens und die Stellenbeschreibung. Testen Sie den folgenden Befehl:

„Mein Name ist , ich bin und ich habe mich für die Stelle bei der Firma beworben. Dies ist eine Stellenbeschreibung und dies ist mein Lebenslauf . Seien Sie mein Interviewer und stellen Sie eine Frage nach der anderen.“

Damit das Interview funktioniert, müssen Sie im Chat selbst Antworten geben, damit das Tool weiß, wann die nächste Frage gesendet werden muss.

5. Bitten Sie um Feedback

Eine weitere Möglichkeit, sich mit ChatGPT auf ein Vorstellungsgespräch vorzubereiten, besteht darin, die künstliche Intelligenz um eine Analyse Ihrer Leistung im simulierten Vorstellungsgespräch zu bitten. Mit dieser Option können Sie während Ihrer Antworten Ihre wichtigsten Fehler und Erfolge nachvollziehen und Anregungen für Verbesserungen erhalten. Verwenden Sie direkt nach dem Vorgespräch den Befehl: „Geben Sie mir Feedback zu meinen Antworten.“ Erklären Sie, wie ich sie verbessern kann.“

6. Bitten Sie um Rat

Wenn Sie sich Gedanken darüber machen, wie Sie sich in einem Vorstellungsgespräch verhalten sollten, kann Ihnen ChatGPT wertvolle Ratschläge dazu geben, was Sie anziehen, wie Sie Nervosität vermeiden und was Sie in diesem Moment tun und was Sie nicht tun sollten. Sammeln Sie Ihre wichtigsten Fragen und stellen Sie sie im Tool mit dem folgenden Befehl: „Ich werde ein Vorstellungsgespräch für die Position bei der Firma führen. Welche Informationen muss ich wissen, um den Interviewer zu beeindrucken?“

7. Schreiben Sie nach dem Vorstellungsgespräch eine gute E-Mail

Das Versenden einer E-Mail an den Interviewer nach dem Vorstellungsgespräch kann eine gute Möglichkeit sein, Interesse an der Stelle zu zeigen. Es gibt auch andere Situationen, in denen dies erforderlich sein kann, beispielsweise wenn Sie um Feedback bitten oder sogar mitteilen, dass Sie sich aus dem Auswahlverfahren zurückziehen möchten. Was auch immer die Motivation für den Kontakt sein mag, ChatGPT kann Ihnen dabei helfen, eine gut strukturierte und formelle E-Mail zu erstellen. Testen Sie einen Textbefehl in diesem Stil: „Ich werde eine E-Mail an senden, die für die Durchführung meines Vorstellungsgesprächs bei der Firma für die Position . Ich möchte sie bitten, uns eine Rückmeldung zu der Stelle zu geben. Schreiben Sie mir die E-Mail.“

Mit Informationen von Karriere höher

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