• Eine Karrierecoachin aus New York nutzt ChatGPT, um ihren Kunden bei der Jobsuche und beim Ausbau ihrer Karriere zu helfen.
• Sie sagte, dass KI-Tools einigen Arbeitnehmern auch dabei helfen können, produktiver zu werden.
• KI-Tools könnten gefährden einige Arbeitsplätze und ist möglicherweise nicht für alle Arbeitnehmer hilfreich.

Evangelia Leclaire, eine in New York lebende Karrierecoachhat verbracht fast 20 Jahre Menschen dabei zu helfen, sich an Veränderungen am Arbeitsplatz anzupassen. Das Kürzliche Entstehung von KI-Technologien ist nur die neueste Herausforderung, durch die sie Kunden führt.

Im vergangenen Jahr begann der 43-Jährige mit ChatGPT um Kunden dabei zu helfen, erfüllende Jobs zu finden und ihre Karriere voranzutreiben, sagte sie gegenüber Business Insider. Sie sagte, dass die Entwicklung von KI-Tools für sie als Karrierecoach „bahnbrechend“ gewesen sei und dass dies ein „kritisches“ Gesprächsthema während ihrer Sitzungen sei.

Seit Einführung von ChatGPT Im November 2022 haben Experten darüber spekuliert, welche Auswirkungen KI in naher und langfristiger Zukunft auf Arbeitnehmer haben könnte. Während KI-Tools einige Arbeitnehmer produktiver machen könnten und ihre Jobsuche verbessernes könnte erweisen sich als herausfordernd für andere Arbeiter zur Nutzung – und sogar Ersetzen Sie einige Rollen.

Für Kunden auf Jobsuche bietet Leclaire ChatGPT-Eingabeaufforderungen von ihr entwickelt, die bei der Überarbeitung des Lebenslaufs helfen sollen, Interviewvorbereitung, professionelles Branding, Networking und Recherche für Gehaltsverhandlungen. Sie sagte, sie habe kürzlich einem Kunden dabei geholfen, ChatGPT zu nutzen Analysieren Sie eine Stellenbeschreibung und positionieren sich als idealer Kandidat.

„Mit ChatGPT können sie jetzt eine prägnante Einleitungsnachricht für ihr Anschreiben oder ihre LinkedIn-Kontaktaufnahme verfassen und genau zeigen, wie ihre Fähigkeiten und Erfahrungen geeignet sind, diese Bedürfnisse zu erfüllen und einen Mehrwert für das Unternehmen zu schaffen“, sagte Leclaire.

Laut Leclaire hat ChatGPT bei optimaler Nutzung auch einigen ihrer Kunden dabei geholfen, erfolgreicher zu werden produktiver bei ihrer Arbeit.

Gewiss: Verlassen zu viel über ChatGPT während der Jobsuche könnte nach hinten losgehen, und einige Unternehmen haben Richtlinien die Mitarbeiter daran hindern, KI-Tools zu verwenden. Aber in bestimmten Szenarien und für bestimmte Arbeitnehmer könnten diese Technologien dies tun wertvoll sein.

Leclaire gehört zu den Karrierecoaches und Mentoren, die versuchen, Arbeitnehmer bei der Vorbereitung zu unterstützen was auch immer die KI-Zukunft bringt.

Einsatz von KI bei der Arbeit zur Steigerung der Produktivität

Leclaire erinnerte sich an einen Kunden, einen Content-Marketing-Experten, der jetzt verwendet KI zur Datenanalyse. Sie sagte, es habe wertvolle Erkenntnisse geliefert und ihnen Zeit gespart, sodass sie sich mehr auf andere Aufgaben konzentrieren könnten.

„Ich lasse Kunden eine Liste ihrer Fähigkeiten, Aktivitäten und Aufgaben erstellen, die sich am häufigsten wiederholen“, sagte sie. „Dann fordere ich sie auf, sich vorzustellen, wofür sie KI delegieren oder trainieren können, um ihre Produktivität zu steigern.“

Leclaire integriert ChatGPT sogar in Gespräche mit Leuten über Karriereförderung.

Sie sagte, sie habe einen Kunden, einen Vertriebsleiter, ermutigt, seine Präsenz auf LinkedIn auszubauen. Mithilfe von ChatGPT half sie ihm, eine Liste seiner wichtigsten Erfolgsprinzipien zu erstellen, die er auf der Plattform teilen konnte.

Während Leclaire glaubt, dass ChatGPT ein nützliches Tool für Kunden sein kann, sagte sie, sie sei sich seines Potenzials bewusst einige Arbeitsplätze in Zukunft ersetzen. Als Reaktion auf diese Bedenken hat sie Kunden dabei geholfen, herauszufinden, wie sie ihren Arbeitgebern weiterhin einen Mehrwert bieten können. Darüber hinaus sagte sie, dass sie in einigen Fällen darüber gesprochen habe Nebenauftritte Das könnte sie weniger abhängig von einem einzigen Job machen.

Obwohl es unmöglich ist, Kunden vollständig vor den potenziellen Auswirkungen der KI zu schützen, sagte Leclaire, dass die Verwendung von ChatGPT ihr – vielleicht ironischerweise – mehr Zeit gegeben habe, über große Herausforderungen wie diese nachzudenken.

„Früher habe ich Stunden damit verbracht, jedes Detail von Stellenbeschreibungen und Lebensläufen zu durchforsten, um die Fähigkeiten des Kunden mit den Möglichkeiten in Einklang zu bringen“, sagte sie und fügte hinzu: „Mit ChatGPT verbringe ich weniger Zeit mit dem Wesentlichen und habe mehr Zeit mit dem, was mich ausmacht.“ toller Trainer.“

Haben Sie KI-Tools genutzt, um einen Job zu finden oder bei der Arbeit produktiver zu werden? Wenn ja, wenden Sie sich an diesen Reporter unter [email protected].