• Pakt verspricht auch verbesserte Arbeitsbedingungen
• Der Deal kommt vor der Women’s Euro 2022
• RFEF sagt, dass es sich verpflichtet hat, das Lohngefälle zwischen Männer- und Frauen-Nationalmannschaften zu verringern

Der spanische Fußballverband (RFEF) hat eine neue Fünfjahresvereinbarung angekündigt, die vorsieht, dass seine Fußballerinnen der Nationalmannschaft die gleichen Boni erhalten wie ihre männlichen Kollegen.

Der Deal wird es den Spielern auch ermöglichen, Geld mit den zukünftigen Sponsorings des nationalen Dachverbands zu verdienen, Einnahmen aus Bildrechten zu erhalten und sich Verbesserungen der Arbeitsbedingungen zu sichern.

Der RFEF nannte keine konkreten Beispiele oder Zahlen der Vereinbarung. Derzeit erhalten Fußballspieler keine festen Gehälter für die Vertretung ihres Landes. Stattdessen entscheiden die Verbände, wie sie entlohnt werden, was durch Teilnahmegebühren, Boni für den Fortschritt bei Turnieren, Zahlungen für Bildrechte oder einen Anteil an Sponsoringverträgen erfolgen kann.

Die Vereinbarung kommt mit sofortiger Wirkung zustande, während sich die spanische Frauen-Nationalmannschaft auf die UEFA-Frauenfußball-Europameisterschaft vorbereitet, die am 6^th Juli in England.

Neben den nächsten beiden Frauen-Europameisterschaften soll das Programm die FIFA-Frauen-Weltmeisterschaften 2023 und 2027 sowie die Olympischen Spiele 2024 in Paris abdecken.

Irene Paredes, Kapitänin der spanischen Nationalmannschaft, bezeichnete den Wechsel als „historischen Tag“.

Luis Rubiales, Präsident der RFEF, fügte hinzu: „Wir müssen den Frauensport fördern. Wir arbeiten daran, die Distanzen bei den Männern zu verkürzen, und wir sind den Spielern dankbar, dass sie auf die Vorteile dieser Vereinbarung vertrauen.“

SportsPro sagt…

Die mehrjährige Vereinbarung des RFEF setzt die Bemühungen der großen nationalen Fußballverbände fort, das Lohngefälle zwischen seinen Männer- und Frauenmannschaften zu schließen.

Bemerkenswerte Beispiele sind der englische Fußballverband (FA), der brasilianische Fußballverband (CBF), Football Australia sowie die nationalen Fußballverbände Norwegens und Neuseelands, die sich alle verpflichtet haben, männliche und weibliche Seniorenspieler für die Vertretung des Fußballs gleich zu bezahlen Nationalmannschaft.

Die öffentlichkeitswirksamste und erbittertste Vereinbarung über gleiches Entgelt in diesem Jahr kam im Februar, nachdem 28 Spielerinnen der US-amerikanischen Frauen-Nationalmannschaft (USWNT), die eine Klage wegen geschlechtsspezifischer Diskriminierung gegen US Soccer eingereicht hatten, eine Einigung erzielt hatten. Sie beendete einen langjährigen Streit um Löhne und Arbeitsbedingungen, der bis ins Jahr 2016 zurückreicht.