Die Franzosen wären hinsichtlich ihrer künftigen Ablösung durch Maschinen am pessimistischsten.

Französische Arbeitnehmer machen sich weltweit am meisten Sorgen über den Aufstieg der künstlichen Intelligenz. Laut einer am Mittwoch veröffentlichten globalen Studie geben 4 von 10 Franzosen an, dass sie befürchten, dass ihr Arbeitsplatz durch eine Maschine ersetzt wird. Aber haben wir Recht, wenn wir uns Sorgen machen?

Laut dieser BCG-Studie machen wir uns viel mehr Sorgen als alle anderen befragten Länder, in denen der Optimismus überwiegt: Wir sehen KI eher als Produktivitätshilfe und Zeitersparnis denn als Bedrohung für die Beschäftigung. Haben wir recht? Ja und nein…

Dass es zu Stellenabbau kommt, ist sicher. Darüber hinaus hat es bereits begonnen: In den USA hat laut einer Studie unter 1.000 Chefs bereits die Hälfte der Unternehmen chatgpt auf die eine oder andere Weise integriert. Und ein Viertel hat bereits Aufgaben oder Mitarbeiter durch künstliche Intelligenz ersetzt.

Was wird in der Wirtschaft durch Maschinen ersetzt?

Die häufigsten Verwendungszwecke bestehen darin, den Kundenservice zu ersetzen (KI reagiert genauso gut oder sogar besser als Menschen), Protokolle von Besprechungen und Dokumente zu schreiben, Stellenanzeigen zu schreiben und Computercode zu schreiben. Bei der neuen Version namens GPT4 müssen Sie ihm nur einige handschriftliche Notizen zeigen und ihn bitten, daraus eine Website zu erstellen. Und es ist in Sekundenschnelle fertig.

Auch Verwaltungsaufgaben sind betroffen. Ein Unternehmen wie IBM erwägt den Abbau von 30 % seiner 26.000 Verwaltungsmitarbeiter und deren Automatisierung mithilfe von KI.

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Indem Sie ChatGPT bitten, eine Liste von 20 Berufen zu erstellen, die es in den kommenden Jahren verändern oder ersetzen wird. Hier ein paar durcheinander: Call-Center-Mitarbeiter (ersetzt durch Sprachsynthesizer), Versicherungsagent für Risikoanalyse-Bearbeitungsaufgaben, Übersetzer, Buchhalter, Fotograf für Fotoretusche, Labor für die Analyse medizinischer Befunde … Unter anderem …

Welche Berufe bleiben erhalten?

Das OpenAI-Unternehmen, das den Ursprung von ChatGPT hat, hat eine Liste von Berufen erstellt, die – a priori – niemals von KI betroffen sein werden. Es gibt 34 davon. Vom Schlachter und Fleischverpacker bis zum Friseur über Klempner, Mechaniker, Maschinenbediener (wenn auch mit autonomem Fahren…), Mechaniker, Dachdecker…

Alle handwerklichen Berufe, bei denen Geschicklichkeit gefragt ist, aber auch solche, bei denen Einfühlungsvermögen oder zwischenmenschliche Fähigkeiten gefragt sind. Lange glaubte man, dass KI und die damit verbundene Automatisierung vor allem die manuellsten Tätigkeiten zuerst betreffen würden. Nichts ist weiter von der Wahrheit entfernt. Ganz im Gegenteil: Laut einer Studie des Brookings Institute ist die Wahrscheinlichkeit, dass KI einen Einfluss auf die Arbeit eines Hochschulabsolventen hat, fünfmal höher. Die KI besteht darauf, dass sie in vielen Fällen den Menschen nicht unbedingt ersetzen wird, sondern ihn dazu zwingt, diese Berufe neu zu erfinden.

Der Job der Zukunft? „Trainer“ für künstliche Intelligenz

Und dann wird die KI auch neue Berufe schaffen. Einige sind bereits sehr begehrte und sehr interessante Angebote für zukünftige Studierende.

Wenn Ihr Jüngster Rat sucht, merken Sie sich diesen Namen: „prompter Ingenieur“. Es ist DAS Trendgeschäft des Augenblicks und es wird nicht aufhören. Manche übersetzen es als „Trainer für künstliche Intelligenz“.

„Ingenieur“ ist ein Ingenieur, und was wir „Eingabeaufforderungen“ nennen, sind die Texte, die wir in ChatGPT eingeben, wenn wir ihm eine Frage stellen. Sie werden mir sagen, dass jeder dazu in der Lage ist. Theoretisch ja. In Wirklichkeit nicht wirklich.

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„Prompting“ erfordert echtes Talent, wenn man das Beste aus diesen künstlichen Intelligenzen herausholen möchte. Die richtige Frage, die richtige Wortfolge, die perfekte Formulierung stellen, um für eine konkrete Aufgabe eine optimale, präzise Antwort zu erhalten. Die Gehälter liegen zwischen 40 und über 300.000 Euro im Jahr, Bewerbungen sollten nicht fehlen.

Und was sehr interessant ist: Ausnahmsweise werden im technischen Bereich literarische Profile bevorzugt. Ohne überhaupt über KI-Forscher und Datenwissenschaftler und Datenanalysten zu sprechen, deren Wert in den kommenden Jahren noch weiter steigen wird, können wir den Beruf des „Psydesigners“ erwähnen, einer Mischung aus Psychologe und Designer, demjenigen, der die Persönlichkeit der künstlichen Intelligenz entwirft die Interaktion mit Menschen verbessern. Alexa oder Siri haben eine Persönlichkeit, eine bestimmte Stimme, eine Art zu reagieren, einen bestimmten Wortschatz. Wir können auch die obersten KI-Ethikbeauftragten, auf Französisch „éthiciens de l’IA“, zitieren, die dafür sorgen sollen, dass die KI unter Einhaltung bestimmter Moralkodizes entwickelt wird … Aber welche? Das ist hier die Frage!

Anthony Morel (herausgegeben von JA)

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